Pour le 41e épisode du Micro social, notre podcast sur le travail et le droit du travail, nous avons demandé aux élus CSE et représentants syndicaux présents à la manifestation parisienne du 18 septembre comment ils concevaient leurs missions et comment ils vivaient leurs mandats.

Face à des directions parfois jugées intransigeantes, il n'est pas facile, affirment-ils, de sauver des emplois, d'obtenir moins de précarité, d'améliorer les salaires et les conditions de travail et de défendre les salariés. Le tout en faisant aussi attention à soi et aux autres élus et délégués, car la charge mentale liée aux mandats peut être très lourde, comme vous le constaterez en écouter ces témoignages de représentants du personnel d'entreprises comme EY, Exxon Mobil, Cap Gemini, Direct Assurances, Air France, ou encore de l'APHP.

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Pour le 40e épisode du Micro Social, le podcast de Lefebvre Dalloz sur le travail et le droit du travail, nous vous proposons un échange entre Bernard Domergue, journaliste rédacteur en chef d'actuEL-CSE, et Frédéric Aouate, juriste et rédacteur en chef d'actuEL-CSE. En quinze minutes, vous saurez l'essentiel au sujet des réclamations individuelles et collectives. Une compétence que le CSE a hérité des délégués du personnel. De quoi s'agit ? Quels sujets peuvent-ils être remontés à l'employeur ? Quelle est la différence entre réclamation du CSE et revendication syndicale ? Les représentants de proximité peuvent-ils en être chargés ? Toutes nos explications et nos conseils !

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Quel bilan politique et social peut-on dresser de l'année écoulée depuis la décision d'Emmanuel Macron de dissoudre l'Assemblée nationale le 9 juin 2024 ? C'est l'échange que nous vous proposons dans ce nouvel épisode du Micro social, le podcast de Lefebvre Dalloz sur le travail et le droit du travail.

En dix minutes, Marie-Aude Grimont et Bernard Domergue, journalistes à actuEL-CSE, le journal en ligne destiné aux représentants du personnel, passent en revue les conséquences de cette dissolution : instabilité gouvernementale, travail parlementaire, suivi des dossiers sociaux, démocratie sociale avec plusieurs accords nationaux interprofessionnels (seniors, CSE, transitions, chômage), dossier des retraites, perspectives économiques, politiques et sociales, etc.

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Un droit de veto du CSE sur les projets de l'employeur dégradant les conditions de travail, une révision des modalités de la consultation ou encore l'idée d'un nouveau comité de proximité et des conditions de travail : alors que les discussions parlementaires tournent à nouveau autour de la simplification des normes, le Cercle Maurice Cohen, un club de réflexion sur les institutions représentatives du personnel, avance pour sa part des propositions "plutôt décoiffantes" pour améliorer le fonctionnement du CSE et conforter ses prérogatives.

Le président et le vice-président du Cercle, Laurent Milet et Fabrice Signoretto, nous présentent leurs analyses sur la situation actuelle des CSE ainsi que leurs propositions dans ce 38e épisode du Micro Social, notre podcast sur le travail et le droit du travail.

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🗓️ Nous commémorons en 2025 le 80e anniversaire de l'ordonnance du 22 février 1945 ayant créé le comité d'entreprise (CE). C'est l'occasion d'explorer un bout de l'histoire sociale de notre pays en retraçant les origines et l'évolution de cette instance représentative du personnel, fondue en 2017, avec le CHSCT (comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail) et les délégués du personnel, au sein du CSE, le comité social et économique,.

🎙️ Et pour défricher ce passé et le comparer au présent, quoi de mieux que d'écouter un historien du droit social, Jean-Pierre Le Crom, auteur d'un ouvrage de référence sur le sujet ("L'introuvable démocratie salariale") ? C'est ce que nous vous proposons dans ce 37e épisode du Micro Social, le podcast de Lefebvre Dalloz sur le travail et le droit du travail.

📜Pourquoi s'intéresser à l'histoire, objecterez-vous ? A cette question, la romancière Marguerite Yourcenar avait apporté cette réponse magistrale qui vaut aussi, pensons-nous, pour les sujets sociaux et politiques :

« Le coup d'œil sur l'Histoire, le recul vers une période passée ou, comme aurait dit Racine, vers un pays éloigné, vous donne des perspectives sur votre époque et vous permet d'y penser davantage, d'y voir davantage les problèmes qui sont les mêmes ou les problèmes qui différent ou les solutions à y apporter » .

🎧 Alors, si vous voulez en savoir plus, par exemple, sur l'ordonnance de 1945 et la loi de 1946, sur les principes du CE alors fixés qui demeurent, sur le développement en dents de scie du CSE après guerre...à vos écouteurs !

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Que demanderiez-vous au père Noël si ce dernier pouvait changer immédiatement quelque chose à votre travail ? C'est la question que nous avons posée aux salariés et cadres rencontrés, à l'heure de la pause déjeuner, les 18 et 19 décembre 2024 au marché de Noël de la Défense, le quartier d'affaires francilien.

Leurs réponses vont d'une augmentation de salaire à davantage de temps pour réaliser leur travail, du désir d'un autre management des équipes à moins de stress, en passant par un barbecue sur la terrasse du bureau ou encore des bureaux à l'étranger pour davantage de mobilité internationale. Le tout dans une ambiance sonore qui annonce les fêtes de fin d'année. Ecoutez !

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Dans l'actualité sociale, que retenir de 2023 qui pourrait avoir des conséquences durables en 2024 ? C'est la question que nous avons posée à Christian Pellet, de Sextant Expertise, à propos du pouvoir d'achat et des accords salariaux, à Karel Yon, sociologue à l'Idhes de Nanterre, concernant le mouvement social des retraites et le renouveau syndical, et à Eve Saint-Germes, du Groupe de recherche en droit, économie, gestion (Gredeg) de l'université de la Côte d'Azur, au sujet de la montée en puissance de l'intelligence artificielle dans le monde du travail. A vos écouteurs pour ce 35e épisode du Micro Social, le podcast sur le travail et le droit du travail de Lefebvre Dalloz !

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